Обязанности:
- Осуществление приема и регистрации документов, необходимых для получения государственной услуги «Уведомительная регистрация коллективного договора, региональных и территориальных соглашений».
- Проведение проверки комплекта представленных документов.
- Проведение уведомительной регистрации соглашений и коллективных договоров.
- Выявление условий, ухудшающих положение работников по сравнению с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.
- Информирование об этом представителей сторон, подписавших коллективный договор, соглашение, а также Государственную инспекцию труда в Забайкальском крае.
- Участие в подготовке заседаний рабочей группы Забайкальской краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений по рассмотрению проектов нормативных правовых актов в сфере труда.
- Произведение уведомительной регистрации коллективных трудовых споров за исключением коллективных трудовых споров, уведомительная регистрация которых отнесена к полномочиям федерального органа,осуществляющего функции по оказанию государственных услуг в сфере урегулирования коллективных трудовых споров.
Требования:
- Высшее образование по специальностям, направлениям подготовки «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Управление персоналом», «Юриспруденция», «Экономика», «Социология», «Социальная работа» или иной специальности, направлению подготовки, для которой законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие специальности, направлению подготовки, указанным в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки.
- Без предъявления требования к стажу.
Условия работы:
- Оформление согласно ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" от 27.07.2004 № 79-ФЗ.
- Для трудоустройства необходимо прохождение конкурсных процедур.
Работодатель:
Администрация Губернатора Забайкальского края
Контакты:
Волостных Наталья Владимировна (+7 (302) 2353980) kadr@minsz.e-zab.ru